Zadowolony zatrudniony działa efektywniej . To truizm, jednak tonu emocjonalnego jaki panuje w przedsiębiorstwie nie wolno bagatelizować. Gdy jest kiepski, wzrasta retencja, podwładni nie pracują wydajnie , a deficyt chęci poświęcenia się w pracę przynosi koszty przedsiębiorstwu. Jak w takim razie zadbać o przyjazną firmę? Dostarczając teamom od czasu do czasu nieco rozrywki. Chociażby za pomocą imprezy integracyjnej w formie gry terenowej. Czy gry terenowe to fantastyczny pomysł na imprezę dla zespołu? Głównie z powodu tego, że są niestandardową metodą integracji. Sporo organizacji w ramach imprez dla pracowników proponuje takie aktywności jak laserpaintball, wspólne wyjazdy , paintball. Podwładni bywają już znudzeni stale tymi samymi formami wydarzeń . Zagadki gry miejskieGra terenowa to powiew świeżości – co pozwala ich zaangażować i pozwala na udział w niebanalnym formie spędzania czasu. gry terenowe to też aspekt integracji zespołowej. Zamiast tradycyjnego warsztatu, który zwykle jest dodatkowo organizowany obok integracji dla firmy, części rozwoju zespołu i pracy nad porozumiewaniem się i rozwiązywaniem problemów jest szansa dołączyć w grę miejską . Podwładni ani nie domyślą się, że dzięki zespołowym zagadkom i rozgrywkom między zespołami spoją się relacje w zespole, a ludzie mocniej się dopasują. Gry miejskie pozwalają też na dopasowanie programu do specyfiki potrzeb graczy i samej firmy. Zagadki mogą być przygotowane w oparciu o wartości przedsiębiorstwa, wykorzystywać kulturę firmy, dla której impreza będzie realizowana. Eventy integracyjne organizacja jest w stanie spożytkować nie tylko przy okazji eventu dla pracujących osób – tego typu rodzaj imprezy działa idealnie również jako opcja budowania employer brandingu firmy, opcja promocji organizacji lub jej produktów, zabawa dla kontrahentów firmy.
Urban game – koncepcja na szkolenie
